Gracias por tu interés en saber más sobre cómo la creación de una cultura de coaching en una organización puede conducir a un éxito excepcional. El acceso a este informe es un anticipo gratuito de todas las oportunidades de aprendizaje y desarrollo a las que tendrás acceso como miembro de ICF.
La forma en la que trabajamos ha cambiado drásticamente en los últimos años y mantenerse al día con estos cambios – así como las expectativas de los empleados – puede ser un reto. Pero no tiene por qué serlo. Está demostrado que una cultura de coaching es una de las formas más eficaces de aumentar el compromiso de los empleados, potenciar la colaboración, lograr el éxito en la gestión del cambio y mejorar el rendimiento tanto de los empleados como de los equipos.
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